要想让亚视起死回生,发展成为健康的、盈利多多的电视台,不是一朝一夕能够办到的,那不现实,而是需要长年累月的坚持。
目前来说,赵星驰需要打响入主亚视的头炮,让亚视内部员工、外界各层人士认可他的改变,看到他拥有让亚视起死回生的能力。
所以,在批准了六位高管离职申请之后,赵星驰一面让韩敏中和钱敏丽将财务和人事抓起来,一面思考着他入主亚视的三把火。
新官上任三把火!
第一把火,大换血。
六位高管离职,可以想象接下来就会有和六位高管亲近的员工离职。老大走了,小弟肯定也要走,留下来只有被新上司打压的份。和六位高管亲近的员工,是那些主持人、总监、副总监、主管。
赵星驰不打算将这些人强行留下,也不打算挽留,他打算两条腿走路,一条腿是重新招聘,一条腿是加薪。
两家免费电视台,tb电视台是霸主,但是员工的薪水很低;亚视积贫积弱,除了打价格战让人才加盟之外,没有别的拿得出手的。
所以,赵星驰再搞加薪,员工的薪水就比tb电视台高多了,也不会让人觉得亚视很有前途,反而觉得也不过如此;但是,不加薪肯定是不行的。本来条件就很差了,加盟亚视不容易出名,你还不加薪?那我们还干个毛线啊。
加薪,这是没办法的事情。
重新招聘,培养属于自己的班底,这才是经营亚视的王道,虽然很艰难,但赵星驰不想放弃。而且他打算将大量招聘内地人才。
香江很多传媒人才,但是要价高,挖过来之后也不会对他这个老板有什么敬畏之心。内地人,都是土包子。他们心里的优越感可是满满的。
第二把火。播出《射雕英雄传》和《笑傲江湖》。
第三把火,推出一个大火的综艺节目。
无论是人也好。公司也好,电视台也罢,
本网站为网友提供小说上传储存空间平台,为网友提供在线阅读交流、txt下载,平台上的所有文学作品均来源于网友的上传
用户上传的文学作品均由网站程序自动分割展现,无人工干预,本站自身不编辑或修改网友上传的内容(请上传有合法版权的作品)
如发现本站有侵犯权利人版权内容的,请向本站投诉,一经核实,本站将立即删除相关作品并对上传人ID账号作封号处理