自己的主要领导。
“你要是当了组织部长那就好了。”朱代东笑吟吟的说，哪怕孟遗真的是组织部长，恐怕也不能由他随心所欲。
罗桂求想去省财政厅的事，除了组织部的作用之外，财政支出那边也必须要接受这样的人才行。按照组织程序，省财政厅在得知厅里将有重要的职务空缺的时候，会向省里的分管领导和省委组织部的干部二处报告，说明职位空缺的情况和省财政厅党委的意图。
在这里，省财政厅党委的意图将会是一个很重要的参考因素，如果罗桂求不能进入这个“意图”，他能调进省厅的机会将减少百分之八十。可是如果朱代东提前跟干部二处联系，那就算罗桂求没有进个意图，他的机会也会增加至少百分之三十。
第二部就是省委组织部干部二处与省财政厅党委一起商量研究，决定进行推荐。召开推荐会公布职位、职数、推荐条件、范围。参加推荐人员范围、时间。参加推荐人员一般是：省财政支出党政班子全体成员；厅机关中层干部；厅属部门、企业负责人；有关直线部门的负责人、各个地市财政局局长和其他需要参加的人员。
第三部是组织部负责印制发放推荐表。先由省财政支出组织人事处负责制好名册表，在推荐会上发放。然后开会推荐，这个推荐会议，作为组织部主管干部处的李逸风一般是会参加的。同时省财政厅的厅长也会作推荐说明或动员报告。参会人员根据推荐职位的任职条件、资格、范围进行无记名投票推荐。投票推荐完毕后根据实际情况进行谈话推荐。谈话人员范围参照投票推荐范围确定。然后就是收集统计结果，统计汇总后向组织部领导汇报，并向厅党委主要领导反馈推荐结果。
在这几个过程中，干部二处在期间的作用很大，可以说，干部二处对于推荐人选，也有很大的发言权。这也是为什么朱代东会在还没有走程序之前，就找到孟遗的原因。
等到推荐结果出来后，再由省委组
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