这件事究竟是谁看走了眼？对比的双方是现在全球电视游戏界老大世嘉，以及老二索尼，话题内容又是这么劲爆，言辞又是这么犀利，当然收视率不低，专访节目不仅nhk重播多次，顺带还引发了日本游戏媒体的大讨论。
专访嘉宾除了川岛功三人外，还有大家非常熟悉的中山隼雄，这是他主动要求，义无反顾地从恶斗任天堂换成与索尼死磕。
主持人首先介绍嘉宾，然后在中山隼雄宣布世嘉奖励3000万日元给川岛功等人之后，抛出今天的第一个问题：“世嘉的举动在告诉世人，是从竞争对手那边跳槽到世嘉就会得到高额奖励，还是说他们三人真的值得这么做？”
中山隼雄拿出事先准备好的一块题板，上面写着一个日文词语“人才”，意味深长地说道：“有人对我说过一句话，21世纪什么最重要？人才！仅从游戏行业来说，在我看来，一款经典游戏的内容和创意很重要，但是赋予游戏灵魂的开发者们才是最重要的财富。”
主持人笑着说道：“这句话与我们平常的认知有很大的差别，一般人可能认为成功的条件必须是充足的资金，科学有效的管理，高素质的教育，大平台，高起点，或者是一个足矣逆转局势的优秀创意，但是大家都忘记了，是人创造的这一切。您能告诉大家这句话是谁说的吗？”
中山隼雄得意地笑道：“当然是我们的杨社长了！他的想法总是超前一步，所以没人追的上他。”
众人都笑起来，纷纷鼓掌，杨云果然是不一样的人，思维想法做法都和普通人有相当大的差别，这也许就是他成功的秘诀吧！
主持人接着问从索尼离开加入世嘉的细节，川岛功有些腼腆的说道：“我们三人在索尼负责《丧尸围城》游戏的windows95系统移植，将ps版本进行了一些改动，做出来一个半成品，但是被久多良木社长否决了这个改动创意。后来有多家公司都在联系我们。但我们最终还是选择了
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