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第921章:扶贫系统内杀鸡儆猴(3 / 5)

资源倒还好说,扶贫干部一抓一大把,哪怕从来没有做过扶贫工作的人,经过几个月的培训与实践后也都能变成称职的专业扶贫干部,但这里的关键是,如何保证每个扶贫干部都会在工作中付出心血,而非敷衍了事走过场。

谁都知道,扶贫干部是扶贫开发工作中最重要的一环,也是最基本的一环,直接决定了扶贫工作的成败。想要把扶贫工作搞好,就要使用一批优秀的扶贫干部。优秀的扶贫干部可以做到:一,不贪墨扶贫资金;二,全心全意的投入到工作里面去。这两点都是极为难得的,在时下的扶贫干部队伍里面,能够满足这两点条件的实在是少之又少。这固然与人们逐利的本性有关,也与大环境有着密不可分的关系。

方青云暗想,可能老同学宋朝阳就是考虑到这些情况,所以才建议自己先在扶贫系统内部杀鸡儆猴,震慑那些有不轨之心的扶贫干部。但这个办法只能使得众扶贫干部不敢贪腐,却又如何保证他们能全身心、积极主动的投入到扶贫开发工作里面去呢?很显然,这是一门大学问了,需要自己这个政府县长为此多多思量,不是一天两天就能考虑好的。

但是目前,还是要先杀鸡!

他把秘书叫进来,让他把扶贫办主任赵三喜叫过来。

赵三喜很快来到了方青云的县长办公室,由于不知道这位县长叫自己有什么事,因此心里多少有些忐忑,脸上带着谦卑的微笑,毕恭毕敬的说:“县长你找我?”

方青云并不喜欢这个身形微胖、总是面带笑容的家伙,觉得他待人太虚伪,但自从扶贫运动在县内开展以后,这个主任鞍前马后、东跑西颠的也做了不少工作,就算没有功劳也有苦劳,因此短时间内没有动他的想法,但是短时间内不动他,并不代表今后一直不动他,心里暗自寻思,给他两个月的时间,如果在扶贫工作上没有取得什么显著绩效的话,就把他调走,把扶贫办主任的位子换上更得力的人选。

他也没请赵三喜

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