第一千零七十三章 指点一二（5 / 5）

，毕竟这是浪费资源，还有那么多人被压着迟迟没有得到提拔呢，上面不可能不考虑这些因素。

他否决让那出版系统副职到集团任职，理由听起来挺合理，但同时他似乎是知道这副局长和管云飞的密切关系，建议将他调到职业技术学院去当副校长，无疑是想削弱管云飞的力量，让他脱离管云飞的管辖领域。

职业技术学院虽然是个学校，但级别却不低，这位副职调过去，算是平级安排。但是在一个职业技术学院里任职当副校长，那前途比起在出版系统自然是不可同日而语，进了学校，想出来就难了，就被彻底拴住了。

这副职到集团当二把手，说不定管云飞以后准备把他作为孙栋恺的接班人呢，或者过几年调回到出版系统任一把呢？

建议高层会慎重考虑秋彤的提拔问题，这是雷征的又一招棋。

如果能成功阻止秋彤提拔，自然就不用考虑下一步秋彤留在集团进班子的事情，那样最好。但雷征无疑也考虑到秋彤已经被第二轮考察的事实，找不到强有力的理由，是不好阻止秋彤提拔的，但他还是在会上提出要慎重考虑，他的提议高层会也不会忽视的。

如果秋彤被提拔一事无法阻挠，那么，就要坚决阻止她在集团任职，一旦秋彤被提拔为副总裁，孙栋恺想霸占秋彤的希望会十分渺茫。他现在甚至不会想到那些了，他想到的是秋彤一旦进入集团班子，按照她的性格，断不会任由他摆布，一定会成为他为所欲为的极大障碍，一定会和吉建站在一起坏他的很多好事。一个吉建就够他头疼的了，再加上一个秋彤，他还不崩溃？

孙栋恺现在已经不考虑秋彤的经营管理能力了，不考虑集团的经营发展了，当务之急是要确保自己的位置稳固。

雷征当然会明白孙栋恺的心思，所以会在会上提出这个建议。