语地讲着粗言秽语,不亦乐乎。
直到黄星走到付洁跟前,问了声好,才算是让二位经理如梦初醒。
付洁和单东阳走到楼梯口处,付洁抱着胳膊皱眉说,你们几个整天瞎谈什么,快成三人帮了!
三位经理脸色涨的通红。陈经理挠着头皮说,没什么,就,就侃侃大山。
付洁严厉地道:侃什么大山!闲的慌给我加班去!三个关键部门的领导,又抽烟又说脏话,什么形象?
刚刚上任的单东阳见大老板如此犀利,也跟着狐假虎威起来。背着手挺着胸冲三人斥责道:都是老同志,老骨干,老党……-哦差点儿忘了,你们还不是党员。你说你们怎么脑袋就是不开窍呢?你们要身先士卒,为新兵……不不,为员工们做好表率。你们的一举一动,员工们都在效仿,在模仿。公司的领导也对你们寄予了很高的期望,希望你们发挥好传帮带的作用……
这番不着边际的训斥,黄星听了直想笑。敢情这位退役军官心还留在部队里呢,把在部队教育新兵的那些大话套话,生搬硬套地用在这里,天晓得有多滑稽。
满口的‘军式’语言,听的三位经理也是又气又乐。
付洁显然也听不惯单东阳这种教育人的口气和方式,几次轻咳暗示没能让他停止发威,付洁干脆打断了单东阳的话,义正辞严地说道:不是闲的慌吗,从明天开始,单主任你给我狠抓落实。以前规定的,员工下班后加班半小时,经理下班后加班一小时。谁做的好做的不好,都给我记下来,该奖的我该罚的罚!
单东阳一边点头一边试问:要不然咱们也实行一下量化管理?
付洁道:这是你的职责,你自己看着办。
随后付洁踩着愤愤的脚步下了楼,几人的眼光一直目不转睛地目送付洁消失在视线当中。
黄星觉得,付洁生起气来的样子,别有一番风韵。
确定付洁没有杀回马枪之后,三位
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