本上没啥病人！
大夫的收入差距也就越来越多。
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而白烨要做的就是这样，他希望可以通过这样一种模式，去改变这样的现状，医生的收入主要靠他创造的价值，比如你在医疗中发现某种药物的治疗效果显著，某些药物治疗某种疾病的方案最佳，这样你所创造的价值才会更大，才能更好地服务于社会。
而不是量版式的医疗环境！
医院不是工厂！
医生的主要责任更加应当于患者身上，时时刻刻关注患者的病情变化，观察药物的反应，前后进行相关性的对比研究。
所以，现在越来也鼓励做一名具有科研能力的临床医生，这其实也就是这个道理。
但是！
白烨没有办法改变现状，只能去改变自己，或许有一天自己成为了医疗界的巨无霸，成为了一个业界大佬，自己可能会改变现状。
协和的这群大佬参观完之后，感慨万千。
这何尝不是大家所想的呢？
白烨这样一种模式，其实相当于让这些大量的科研经费直接作用到了临床之中，省去患者的那一部分钱，而同样其实也省去了科研经费。
看到整个医院，从主任到普通大夫，从护士长到护士都参与到了这其中，众人心中感慨不已。
这真的是一种好的模式啊！
因为医院每年都会有大量的科研经费投入其中，可是这些经费往往不能真实有效的作用到每一个地方，这样一来，只会让医疗资源无辜浪费。
众人看到这个医院之后，心里心向往之，虽然他们只是一个大夫，还改变不了现在的医疗现状，但是看着白烨做的有声有色，都希望可以做的更加长久和长远一些。
甚至，很多人萌生了来这里工作的念头！
包括高岳阳，心中也是颇为震撼！
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