常年都敞开着的。
相比于其他部门负责人，他的位置更加的复杂和特殊，面临的问题和挑战更是多变的。
敞开门，无疑会给他的工作带来正面的影响。
所以看见周瑶出现在门口，徐斯年没等她敲门，便笑着招了招手，示意她进来。「徐主任好，于主任让我来拿一下我们处长的时间表」
「好好，坐」
徐斯年笑了笑，说道：「其实就是你们李处长想跟领导约时间汇报，要的是领导的时间表」。
嘴里解释着，手上已经拿了几张誊写好的纸递给了周瑶。同时问道：「在保卫处工作的怎么样啊？还习惯吗？」「谢谢徐主任，我挺好的」
周瑶对徐斯年的第一印象就挺好的，总是笑呵呵的，对谁都很客气，还很关心年轻人。
虽然是他把自己分配去的保卫处，虽然她是她最开始不喜欢的保卫处，但她在心里还是很感激徐斯年对于年轻人的态度的。
这会儿见到徐主任叫她坐，知道是有话要说，便也在办公桌对面的椅子上坐了。
「好啊」
这些大学生是徐斯年负责接待，负责培训，负责分配的，领导是很关心这些大学生的成长的，他自然就很重视这项工作。
今年是历届以来分配大学生最多的一年，正是提
升青年干部人才储备量的关键一年，徐斯年不敢马虎的。
「你是这一届成绩最好的，也是心思最踏实的，好好干，错不了」徐斯年笑着鼓励了一句，很是欣赏周瑶的样子。
周瑶知道这是组织的关心，便也微笑着回答道：「听您说的，工作便又是一个新的开始，所以我还要学习和实践，还希望您多多批评」。
「哈哈哈，我可不敢批评你哦，你们处长是个护犊子的，哈哈哈」
一边说着，一边就着这个话，对着周瑶问道：「你们李处长是不是很凶哦，人家都说不习
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