了肯定的答复，米娜仿佛一下子从他身上吸取到了勇气一般，扬起下巴道：“对付董事会里的那些老狐狸根本不是问题。”
开玩笑，周董厉害不厉害？现在不是照样被踢出了董事会？这个老狐狸都不行，董事会里其它的人就更不行了。
米娜下定了决心，对周帆道：“离开会还有一段时间，咱们先商量商量细节。”
三个人凑到一起，小声叽叽喳喳的小声谈论了起来。
在这个过程当中，李文龙多半的时间都在听米娜跟刘清两个人说，只是偶尔提出一些自己的见解。
虽然话不多，不过李文龙的军人思维，还是帮两人在很多举棋不定的地方，很快拿定了主意。
开会的时间到了，米娜打发走了刘清，跟李文龙一起去米尚大会议室。
路上，米娜调侃李文龙道：“运气不错啊，又让你找到一个人才。”
听到米娜的话，李文龙心中颇为复杂：“也许是我运气好吧。可我觉得，我们米尚这么大，说不定还有多少人跟刘清一样，有本事却根本就施展不出来。”
米娜小声道：“你是觉得我们米尚的制度有问题？”
李文龙迷茫的摇摇头：“我也不知道。”
虽然已经成为公司的管理层不少的时间，可对于管理这东西，他到现在还是懵懵懂懂的。这也是没办法的事，他之前终究只是一个小兵，没有什么管理经验。而且，在米尚的底蕴也不够。
“看来……我们米尚也到了不得不改变的时候了。”米娜若有所思的道。
像是刘清这种能力不俗的人，竟然只能当一个普普通通的技术员。如果不是阴差阳错的情况下被李文龙发现，恐怕只能被埋没。
不过这种事，对于任何一个有年头的公司来说都一样。想要改变，不是那么容易的。
两人到了会议室。
因为事出突然，出席这次会议的基本都是米
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