当主教练几年下来，没有气色不变差，面容不苍老的，这个位置真的熬人啊。
邓利维年纪不小了，快船又动荡不安，近三个赛季球队不论是人员配置还是士气都令人失望。
当斯特林电话通知他有人替代他总经理的位置，他痛快答应，选秀大会压根没去，也没有主动去见新总经理的意思。
他想着新总经理要是在球队战绩上还给自己压力，制订各种计划，他干脆就撂挑子不干，反正他年薪几百万美元，在快船赚了上千万早就足够了，回家带孩子去了。
没想到这个新任的总经理不仅涵养颇高，而且想法很与众不同，竟然要所有人快乐打球，发掘潜能，不在乎输赢？
斯特林这个抠门资本家是从哪里找来的这个奇葩，他不想赚钱卖票了？不想把快船市值炒高转手卖出去了？..??m
老邓利维对闵聪达产生了一点兴趣，想看看这家伙在快船到底能搅起什么水花。
而闵聪达的想法是这样的，根据他的经验，一个单位、公司要想做大做强，内部一定要团结。
心往一处想，劲儿往一处使，才能做成事。
一旦每个人都有自己的心思，各自为各自的前途、发展考虑，那这个单位集体也就完犊子了。
nba赛事他虽然不懂，但凡事万变不离其宗，团队人人有球打，人人都开心，那不过是理想状态，根本不可能实现的！
到时候人心一散，各自为政，队伍自然就烂了。
计划很完美，闵聪达吃的很开心，面前一堆吃的差不多了，很饱，突然发现隔壁库里吃完面前的一堆又去打饭了。
而且打了不少，又是一堆！
“妈的个子不高吃的不少，我果然没看错你，是个饭桶！”
闵聪达自己175左右，还好意思说人家个子不高吃得多。
吃过午饭，稍事休息，下午球队开启了正式
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