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第574章 公司生存法则(上)(3 / 4)

有干部领导出行,都由组织人事科那边安排。

确切地说,是机关所有干部领导的事务都由这个部门负责。

组织人事科下面有一个部门叫事务办。

如果放在地方上,这个部门叫秘书处。

只不过在江原的公司内部,没有这个配置而已。

黄征这个组织人事科的老大放在明朝,就是锦衣卫的头头。

放在清朝,那就是粘杆处。

你哪个干部今天去了什么地方跟谁见了面,说了什么话。

也许你还没下酒桌,话就已经传到黄征的耳朵里了。

只不过,黄征代表的不是皇权,说错话顶多也就是在职位挪动的时候会受一点影响。

江原团支没几个人。

也没有独立的一层楼,和组织人事科放在同一层楼。

路过两间办公室的时候,三个年轻的男女就已经来到了门口。

他们脸上有热情的笑容,却用极度克制的声音叫了一声,“王sj。”

为什么说是极度克制呢?

走进行政大楼的时候,就会发现这里的气氛是很压抑的。

这里没人高声喧哗。

更没有人在走廊上聊天。

同事打个照面,默契地点头致意。

碰到上级,姓加职务。

多一个字都不会说。

这不是吝啬。

而是机关的风格。

在这里大声喧哗和闲聊,基本就是找死。

王宇朝三人点点头,“你们先忙着,我收拾一下办公室。”

“一会,我们碰碰。”

三人发现王宇的声音也压得很低。

回了办公室,他们就开始琢磨王宇是个什么样的人。

“他好年轻啊!”

“他老爸是不是分公司哪位领导?”

“别这

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